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茗留国际教育 · 人事主管

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提成
无责底薪(3000—5000/月)+提成(1700—5300/生)+绩效+社保
试用
试用薪资不打折
发薪日
每月20日发薪

薪资说明
底薪3-5K+提成(无责底薪(3000—5000/月)+提成(1700—5300/生)+绩效+社保)、每月20日发薪
社保类型
五险
生活补贴
免费包住(空调,热水器,洗衣机,水电平摊)、提供食堂
激励培养
朝九晚六、专业培训、带薪年假、年度旅游、绩效奖金、一年两次调薪机会、季度/年度奖金

工作职责

留学招生
岗位职责:

1、根据公司提供的精准名单,给学生家长介绍电子科大留学项目,电话跟踪意向学生和家长,邀约前来学校参观;

2、在校接待学生和家长,办理新生报名交费手续;

3、维护新生群体关系,挖掘介绍报名潜力;

4、维护、更新宣传资料。

任职要求:

1、专科以上学历、有无经验均可,具有留学背景或电销、面销工作经验优先(沟通能力特别优秀者学历可放宽);

2、工作责任心强,有亲和力,口齿清晰,头脑灵活。

福利待遇:

1、培训体系:入职带薪培训,新人一对一带教;

2、晋升体系:P系列:顾问—咨询师—主管;M系列:顾问—辅导员班主任/任课教师;

3、岗位无需外出陌拜,底薪3—5K+绩效+提成+社保,综合8—12K/月;

4、节日礼物+带薪年假+扁平化管理+纯粹的办公室环境。

专业要求: 专业不限

茗留国际教育

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