一、工作内容
1、我们这个岗位主要是电话沟通结合面谈的传统销售模式，销售的内容就是法律服务相关（比如给企业提供法律顾问服务，法律专项服务，还有各种民事案件的承接，如劳动争议纠纷，合同纠纷，经济纠纷，债务纠纷等。）
2、接受小白，公司提供资源，带薪培训，可以拓展自己的人脉。
二、任职要求
1、20-35岁，男女不限，大专，专业不限，有销售经验或优秀的可以放宽；
2、具有良好的沟通能力和学习能力，本岗位属于被动销售岗位，有销售经验者优先，接受行业小白，接受实习生；
3、认可律师行业前景，有意愿通过公司提供平台快速提升自己专业能力，实现个人价值；
4、学习能力强，并具备管理素养和团队合作精神。
三、培训机制
1、每天系统带薪专业知识培训；
2、老带新，一对一指导，让你成为具备专业素养的法律人。
四、晋升机制
1、纵向：法律顾问→组长→主管→经理→合伙人
2、横向：法律顾问→法务人员（对接企业）→高级法务人员→合伙人
五、薪资福利待遇
1、底薪3800-4000+高额提成+高额奖金+五险，平均薪资1.5w+，上不封顶；
2、上班时间：8:40-18:00，周末双休，法定节假日正常带薪休假；
3、每日不定时下午茶福利，生日会福利，节日福利，团队聚餐福利，国内外旅游福利。
红旗河沟 （重庆市江北区建新北路38号14-12） 查看地图
重庆远盛法律咨询有限公司
1、法律咨询服务：企业常年法律顾问，为日常经营管理活动中涉及的法律问题，提供法律策划和法律审查意见；
2、法律文书服务：审查或起草针对专门事项的声明、承诺、保证或公告等文书；审查、草拟意向书、合同、纪要及其他法律文书；
3、用工风险管控服务：为企业量身定做规章制度、劳动合同、培训协议、保密协议等，处理劳资争议；在劳动关系建立、变更、解除与终止过程中的各环节，以及职工出现违反规章制度的事件、患病、工伤及非因工伤害、生育等情况的处理提供法律意见；协助处理已经发生的或可能产生的劳动争议，包括参加谈判，协调与斡旋；
4、谈判签约：在需要时参与重大商业谈判、斡旋、磋商，对涉及的法律问题提供专业意见；
5、决策法律服务：就企业有关决策事项在法律方面的可行性、风险性，以及企业已经面临或者可能出现的问题，进行法律分析论证，及时提出解决方案；
6、根据生产经营、人事管理的需要，针所涉及的具体法律问题，以专题讲座、座谈等恰当形式，对员工进行法律培训
7、股权股份：根据企业需求，为企业股权股份的调整提供法律服务；
8、合理避税：为企业的各种税费提供合理合法的避税法律服务；
9、政策解析：根据企业需求，为企业提供最新政策解读和分析；
10、诉讼代理：接受企业的委托，代理企业参与有关经济、民事、刑事等诉讼、调解及仲裁活动，签署、送达或接受有关法律文书
11、其他法务：按照企业要求，提供其他有关法律服务。 ...展开
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