待遇详情
工作职责
一、销售管理
1、执行公司下达的销售任务、促销计划和促销活动，同时具有制定促销活动方案的能力；
2、管理门店的要货、上货、补货、调货，做好进货验收、商品陈列、商品质量等有关工作；
3、掌握门店产品销售动态，具有敏锐的洞察力，及时发现销售问题并能够提出解决方案；
4、组织、参与、监督每天的工作盘点和每月全面盘点；
5、把握市场趋势，全面掌握门店顾客情况，善于发现销售机会并积极付诸实践；
6、制定和完善销售台账，分析当月销售工作，提出保持或整改计划；
7、负责处理客户投诉；
8、负责门店会议组织及主持，产品宣讲销售；
二、员工管理
1、负责全店员工的考勤、仪容仪表、日常行为的监督与管理；
2、负责员工工作规划、岗位技能培训，提高工作效率和销售业绩。
三、客户开发
1、负责团购客户开发；
任职要求：
1、年龄28-50岁，男女不限，有门店管理经验，有健康行业从业经验优先；
2、具有优秀的语言表达能力和良好的沟通能力，能够适应工作压力；
3、能够准确把我客户需求的能力及良好的客户维护能力；
4、能够随机应变、妥善从容处理店内客户投诉；
5、具有很好的学习能力，能够吸纳优秀经验并因地制宜运用；
6、具有一定演讲能力。
7、薪资面议
8、上班地点：杨家坪店或大渡口店
邹女士
世纪忠良商贸 · 人事经理
重庆市江北区盘溪路21号
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