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招生主管

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工作职责

工作内容:1、带领团队达成公司下达的目标任务;2、负责新人辅导,保持团队的巩固与壮大;3、负责招生工作,邀约客户,接待客户,为客户推荐合适的方案;4、协助做好售后服务,提高客户满意度,增加续费和转介绍;5、企业文化的践行者和传播者。6、上级安排的其他日常工作;要求:1、统招专科以上学历,23-35岁,男女不限;2、自我驱动,高成就动机;3、社交自信,口头语言表达及沟通能力强;4、至少有一年以上招生团队管理经验,直接下属人数不低于3人。年龄要求:23-35岁职能类别:咨询经理关键字:招生招生团队管理邀约客户新人辅导

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