一、企业优势:
1、大龄工,20-50(看岗位)。
2、可带手机上班,岗位轻松
3、包吃工作餐,提供住宿
4、持三个月内体检报告直接入职
5、无需提供任何证明
二:招聘要求
1、接受车间无空调(有冷风机及大功率风扇)
三、招聘岗位:
1、质检,25-40,两班倒。
2、灌泡工,25-45,两班倒,无需经验。
工作时间8-8,半个月倒班一次。
四、接人时间:上午10:00-10:30,10:30统一面试
五、流程:当日面试-当日体检(城南医院)-当日分宿舍-次日入职
六、食宿标准:
住宿:水电平摊(工资里扣)。
伙食:包工作餐(中、晚两餐)
七、薪资待遇:综合4000-6000/月,前七天135元/天(七天内离职无薪资),七天后转为计件,工资卡为工商银行,月末31号发上月工资。
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重庆申发人力资源管理有限公司
多年以来,申发人力凭借资深的运营团队和多元化的服务体系在行业内取得了优异的成绩,已为100家以上的客户提供了专业的人力资源服务,发展成为中国西南地区领先的专业人力资源外包服务机构,在全国设立了近20余家分支机构(重庆申发人力资源管理有限公司及各分公司、重庆申发直聘人力资源管理有限公司、重庆送工网络科技有限公司、重庆蓝腾人力资源管理有限公司、重庆速产电子科技有限公司、重庆腾锴餐饮服务有限公司等)。发展领域涵盖人力资源服务、制造外包、职业技能培训、餐饮、网路科技等行业,并与多家国企和上市公司达成战略合作(如:京东方集团、比亚迪、金康汽车新能源、海康威视、五菱集团、OPPO、朝阳幼儿园、传音、联创、京东物流、顺丰物流等)。 ...展开