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行政岗人事专员周末双休 ¥4~8K/月 (2.5-3.5K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 15:59

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3.5K/月

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零贰叁法律咨询

行政岗人事专员周末双休

  • (底薪:2.5-3.5K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 法律服务
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 3人

提供餐补 周末双休

岗位职责:
待遇详情

提成:邀约提成+培训提成+转正提成

1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;

2、维护拓展招聘渠道;

3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;

4、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;

5.负责员工每日每月的考勤数据核对及异常出勤情况整理汇总,落实维护考勤管理工作

6.维护职场的办公,环境整洁,公司绿植打理。

7.负责接待来访人员

8.新员工入职后的员工帐号管理及花名册管理,帮助新员工办理入职,指纹录入

9.协助市场部领导做合同资料

10.负责公司快递的收发业务,文件打印工作及前台电视开关

11.各项通知的发布,上传下达,监督执行...

猎头顾问 ¥4~7K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 14:07

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重庆博顺建筑工程咨询

猎头顾问

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 招聘专员
  • 装修装饰
  • 不限
  • 35以下
  • 10人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生日礼金 零食下午茶 工龄工资

岗位职责:
1、通过线上平台,充分分析客户的需求,制定寻访方案,判断职位的反馈周期,寻找到合适的候选人并出具人才推荐报告;

2、负责招聘项目的具体推进、执行,完成相应业务指标;

3、利用电话沟通、网络等方式找到相关企业需求客户、与客户保持积极、有效的沟通,促使项目顺利进行;

4、推荐合适的候选人给企业,与企业对接人沟通真实用人需求;

5、维护人选与企业的良好关系;

6、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库;

7、有工作经验者优先

任职资格:

1、有工作激情,擅长与不同类型人才沟通交流,有团队合作精神;

2、有责任心,沟通协调能力强;

3、会普通话,思维敏捷;

4、男女不限,年龄在20-3...

人才顾问 ¥5~7K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 14:07

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重庆博顺建筑工程咨询

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  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 猎头顾问
  • 装修装饰
  • 不限
  • 35以下
  • 10人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
1、通过线上平台,充分分析客户的需求,制定寻访方案,判断职位的反馈周期,寻找到合适的候选人并出具人才推荐报告;

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3、利用电话沟通、网络等方式找到相关企业需求客户、与客户保持积极、有效的沟通,促使项目顺利进行;

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5、维护人选与企业的良好关系;

6、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库;

7、有工作经验者优先

任职资格:

1、有工作激情,擅长与不同类型人才沟通交流,有团队合作精神;

2、有责任心,沟通协调能力强;

3、会普通话,思维敏捷;

4、男女不限,年龄在20-3...

猎聘顾问 ¥5~7K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 14:07

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重庆博顺建筑工程咨询

猎聘顾问

  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 猎头顾问
  • 装修装饰
  • 高中
  • 35以下
  • 10人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
1、通过线上平台,充分分析客户的需求,制定寻访方案,判断职位的反馈周期,寻找到合适的候选人并出具人才推荐报告;

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3、利用电话沟通、网络等方式找到相关企业需求客户、与客户保持积极、有效的沟通,促使项目顺利进行;

4、推荐合适的候选人给企业,与企业对接人沟通真实用人需求;

5、维护人选与企业的良好关系;

6、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库;

7、有工作经验者优先

任职资格:

1、有工作激情,擅长与不同类型人才沟通交流,有团队合作精神;

2、有责任心,沟通协调能力强;

3、会普通话,思维敏捷;

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人事专员 ¥3.4~5K/月 13薪 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 14:12

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重庆恒蓝企业管理咨询

人事专员

  • ¥3.4~5K/月 13薪
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 高中
  • 28以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 通讯补助 生日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责:
【工作内容】

1、负责公司每月的考勤汇总,薪酬核算工作,保证薪酬核算的正确率;

2、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;

3、组织实施绩效考核,统计考核结果;

4、办理员工社保、入离职等人事手续;

5、公司内部各类培训授课及训练工作,协助培训课程安排。

【任职要求】 

1、高中学历及以上; 

2、有人事相关经验优先;

【薪资待遇】 

无责底薪+全勤+绩效+节日福利+生日员工关怀;

【上班时间】 

朝九晚六 周末双休 法定节假日正常休息 

职位福利:周末双休、全勤奖、朝九晚六、公司团建、午休2小时

职位亮点:朝九晚六周末双休

人事专员HR ¥3~8K/月 (3-6K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 14:05

月薪:¥3~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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重庆大山跳动文化传媒

人事专员HR

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥3~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 朝九晚六 专业培训

岗位职责:

岗位职责:

1、根据公司发展方向,协助部门制定人力资源年度规划并有步骤实施;

2、为业务部门提供全方位HR管理支持,和各业务线负责人密切协作,扮演可信赖的合作伙伴角色,协助业务线负责人不断提升团队绩效;

3、管理人力资源全模块业务,包括人员规划,招聘,绩效考核、薪酬激励、培训、企业文化、员工关系,提供专业性,增值性服务;

4、围绕业务出发,做好人才盘点,梯队建设,加强中层管理者的领导力及管理能力培养;

5、主动贴近业务,前瞻性匹配相应的人力资源策略和方案。能通过人力资源数据分析、员工沟通、管理访谈等方式发现潜在问题及寻求最优解决方案;

6、负责公司人力资源体系、制度政策在所辖业务线的贯彻、执...

朝九晚六+大小休+五险 ¥5~8K/月 (3-3.1K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 今天

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-3.1K/月

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捷尊

朝九晚六+大小休+五险

  • (底薪:3-3.1K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 餐饮
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 专业培训 带薪年假 季度/年度奖金 工龄工资 大小休

岗位职责:
招人啦~招聘专员3名

薪5000~8000,底薪3000+入职奖励50+满岗提成300-500一个+五险+季度奖1500-6000

一、任职要求:

男女不限,大专及以上学历(态度积极可放宽),21-35周岁;性格外向,语言表达能力强;有电话客服、销售,招聘工作经验者优先

二、工作描述:

根据公司人员需求,通过58、Boss等网络平台进行招聘

三、工作时间、休息休假:

上班时间:9:00-18:00  

四、法定假日正常放假;节假日福利正常发放,大小休

坐标:重庆渝北嘉州

行政人事专员 ¥3.5~5K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥1年 今天

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重庆醇主国际酒业贸易

行政人事专员

  • ¥3.5~5K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 22以下
  • 1人
岗位职责:
1.有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪;

2.普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识;

3.熟悉行政人事、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力;

4.熟练使用办公自动化设备及办公软件;

5.良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动

人事招聘专员+双休 ¥5~10K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验不限 今天

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邦泰人力

人事招聘专员+双休

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

五险一金 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 年度旅游 节日礼金

岗位职责:
1、大专以上学历,20-35岁,男女不限,

2、有自媒体经验、有车优先

3、熟练使用办公软件;吃苦耐劳,服从安排,主要负责企业的员工招聘,合同,入离职办理及其他事项。

4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维。

5、带薪年假,五险一金,5天8小时,

行政人事专员(餐饮) ¥3~4.5K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥1年 今天

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智银博元

行政人事专员(餐饮)

  • ¥3~4.5K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 28以下
  • 1人

五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 年底分红 弹性工作

岗位职责:
1、完成公司人力资源管理的事务性工作及部门内部日常事务工作;

2、协助上级制定人力资源工作发展规划和计划;

3、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理;

4、进行公司人事招聘、绩效管理、培训管理、劳动关系管理等工作;

5、协助进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务;

6、公司经营事务相关的管理和督促执行工作。

补充说明:

1、大专以上学历,人力资源管理专业;

2、一年以上行政、人事工作经验;

3、熟练使用办公软件;

4、工作主动积极、细心认真、待人热情,具有良好沟通能力及解决问题的能力。

补充说明:本职位为餐饮公司招聘

带队老师 ¥4~8K/月 渝北区-龙溪 经验≥1年 今天

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华典职业培训学校

带队老师

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 1年及以上
  • 劳务派遣专员
  • 教育培训
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

朝九晚六 五险 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责

1.负责面试前疑惑解答,面试人员接待,薪资宣讲;

2.负责入职前跟踪,入离职办理、资料收集。

3.负责员工动态跟进,异常事项处理,员工疑难解答;

岗位要求

1.23-38岁,大专以上学历,有招聘经验驻厂经验优先、自带车优先,有油补

2.有良好的服务意识,有较好的沟通协调能力;

3.较强的责任心、抗压力

4.会基础的电脑操作

合适的职位少?试试下面的方法

1.试试其他关键字搜索
留下简历 2.留下简历,我们给你推荐好工作

XXX公司提醒您简历不详细,是否先去完善简历

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