重庆巴南人力资源主管/经理招聘（公积金）最新信息

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多选福利 | 不限包工作餐公积金五险收费宿舍带薪年假交通补助

全部: 包工作餐公积金五险收费宿舍带薪年假交通补助

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类型 | 不限全职兼职

其他 | 招聘行业公司规模公司性质工作经验学历要求月薪范围

不限

互联网/IT/电子/通信: 全部互联网/移动互联网通信/网络设备计算机硬件游戏电子商务软件电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成消费电子产品运营商/增值服务人工智能物联网

房地产/建筑/物业/装饰: 全部房产开发建筑规划设计建筑工程房产经纪/中介物业/商业中心装修装饰建材

汽车/摩托车: 全部整车制造汽摩零配件汽车销售汽车后市场摩托车销售/维修新能源汽车摩托车制造

机械制造: 全部机械/机电/重工仪器仪表/工业自动化材料加工/制造造纸/纸制品包装/印刷

金融: 全部银行证券/基金/期货信托/贷款/担保/拍卖/典当保险投资理财咨询互联网金融

消费品: 全部食品/饮料/烟酒/日化服装/纺织家居/家具/家电玩具/工艺品奢侈品/珠宝文体办公用品商超/批发/零售

餐饮/旅游/酒店/生活服务: 全部餐饮酒店/民宿/度假村娱乐/休闲/健身美容/美发/美体婚庆/摄影家政/维修/回收其他生活服务旅游业宠物服务

教育/培训/专业服务: 全部教育培训人力资源服务法律服务财务/会计税务/审计其他专业服务检测/认证

医药/医疗: 全部医疗/整形/康养制药/生物工程医疗设备/器械制造医药经销

广告/文化/传媒: 全部广告/公关/会展影视/娱乐/文化报刊杂志出版印刷体育

能源/化工/环保: 全部煤炭/石油/天然气电气/电力/水利环保矿产/采掘/冶炼化工/原材料新能源

进出口/物流/其他行业: 全部贸易/进出口交通运输/物流/快递政府/公共事业/非盈利组织农林畜渔其他行业

多选

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不限 50人以下 51-100人 101-500人 501-1000人 1000人以上

不限民营国有企业合资外资政府机关事业单位非盈利机构其他

多选

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不限全职兼职

不限无要求应届生 ≥1年 ≥2年 ≥3年 ≥4年 ≥5年 ≥6年 ≥7年 ≥8年 ≥9年 ≥10年

不限无要求初中高中中技/中专大专本科硕士博士

不限 1500以下 1500-2500 2500-3500 3500-5000 5000-7000 7000-9000 9000-12000 12000以上

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汇博招聘人资/行政/财务/管理人力资源人力资源主管/经理

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发布时间不限近一天近三天近七天

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旺成科技 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件

人资主管￥4~6K/月 13薪沙坪坝区-曾家经验≥4年今天

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旺成科技

人资主管

薪资待遇：￥4~6K/月 13薪
工作地点：沙坪坝区-曾家
工作经验：4年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：汽摩零配件
学历要求：本科
年龄要求：40以下
招聘人数：1人

五险一金周末双休试用期买公积金包工作餐免费包住交通补助带薪年假年底双薪

岗位职责：

岗位职责：

1.根据公司发展战略，统筹、规划人力资源总体战略规划，并监督和计划的实施。

2.建立和完善人力资源管理体系，包括招聘、培训、薪酬、绩效以及员工关系等模块，并制定相应的管理模式、流程和制度。

3.安排年度总体培训计划，并对培训效果进行分析；负责绩效考核工作的开展，配合绩效考核指标的建立。

4.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据。

4.塑造、维护和推广企业文化，加强员工凝聚力。

5.管理和优化公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化、规范化。

6.制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规...

鑫景特种玻璃 101-500人 | 民营 | 化工/原材料

招聘主管￥9~18K/月北碚区-复兴经验≥3年 07:17

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鑫景特种玻璃

招聘主管

薪资待遇：￥9~18K/月
工作地点：北碚区-复兴
工作经验：3年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：化工/原材料
学历要求：大专
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

五险一金带薪年假通讯补助免费班车生日礼金工作餐餐补员工宿舍

岗位职责：

岗位职责：

1、根据公司业务情况，制定招聘计划和策略;

2、负责公司高层次人才的引入；

3、负责招聘渠道管理、行业mapping获取和公司人才库维护；

4、根据公司发展要求，制定公司级的年度培训计划及收集各部门年度培训计划；

5、负责公司级培训计划的安排、执行及跟踪工作；

6、负责监督各部门培训计划的执行情况；

职位要求：

1、本科及以上学历，人力资源专业毕业；

2、对人力资源管理相关知识体系熟悉，具备良好的人力资源管理技能；

3、有高层次人才招聘和制造企业人力资源培训经验优先；

4、日常办公软件使用熟练；

左岸环境服务 1000人以上 | 民营 | 环保

人资主管￥6~8K/月 13薪江北区-观音桥经验≥3年今天

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左岸环境服务

人资主管

薪资待遇：￥6~8K/月 13薪
工作地点：江北区-观音桥
工作经验：3年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：环保
学历要求：本科
年龄要求：35以下
招聘人数：1人

五险一金交通补助年底双薪绩效奖金节日礼金生日礼金周末双休

岗位职责：

职位描述

1、完善公司人事、行政各种规章管理制度，并且监督执行；

2、制定招聘计划、简历筛选、面试，为公司选拨合适的人才；

3、对新入职的员工进行培训并且对培训效果进行评估；

4、负责入转调离、劳动合同续签、员工档案管理、社保的申报及缴纳，年审，各项社保手续的办理；

5、协助总经理完善绩效考核体系，对绩效考核结果进行汇总与统计；

6、负责公司行政事务的管理

任职要求：

1、熟练使用办公软件，尤其对人力相关的工具及表格要熟练使用。

2、工作认真仔细、责任心强、干练、有较强的抗压力和执行力。

3、具有较强的人际沟通、协调能力、团队意识强，有亲和力。

4、有3年以上行政人事工作经验优先录用。

5、具...

嘉睿人力 51-100人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

江北人事行政主管双休五险一金￥4~6K/月江北区-红旗河沟经验≥3年今天

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嘉睿人力

江北人事行政主管双休五险一金

薪资待遇：￥4~6K/月
工作地点：江北区-红旗河沟
工作经验：3年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：人力资源服务
学历要求：大专
年龄要求：35以下
招聘人数：1人

五险一金周末双休朝九晚六生育补贴生日礼金零食下午茶专业培训带薪年假

岗位职责：

岗位职责：

1、协助总经理参与公司经营管理与决策，组织并参与公司财务、人力资源、行政等职能的战略制定、调整及重大决策，为公司经营发展提供有效依据和可行性建议；

2、负责公司财务、人力资源、行政等综合管理工作的工作计划的制定并监督实施，实现工作目标；

3、负责公司各类管理制度体系的建立、健全与实施，各部门工作计划完成情况与总经理办公会决议执行情况的监督与检查，确保公司的内部管理系统正常运行；

4、负责会计核算、财务管理、对外投资和内部审计，控制成本，规避税务风险；

5、负责招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、员工关系、考核与奖惩、制度建设等人力资源管理工作的组织与实施；

6、负责公司重要...

重庆胜科检测技术 50人以下 | 民营 | 其他专业服务

综合部经理￥7~10K/月南岸区-茶园新区经验≥3年前天

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重庆胜科检测技术

综合部经理

薪资待遇：￥7~10K/月
工作地点：南岸区-茶园新区
工作经验：3年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：其他专业服务
学历要求：本科
年龄要求：年龄不限
招聘人数：1人

五险一金提供餐补住房补贴

岗位职责：

岗位职责

1、根据公司整体战略规划，负责制定工作计划，跟进公司重点任务、年度目标及月度、季度重点事项和领导要求督办事项的完成情况，提报月度运营情况报告。

2、负责公司运营的组织策划、建设进度管理、质量控制。

3、负责运营管理、管理流程和规范的建立及持续优化。

4、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施。

5、负责指导各个项目各个业务体系管理，对其进行监督和协助。

6、负责公司综合管理，人员培训绩效等。

任职要求：

1、年龄30-45周岁。

2、本科及以上学历。

3、3年以上综合部门管理经验，精通服务业的管理。

4、熟悉公司运营管理、质量认证体系。

5、具备清晰的管理...

巴南区界石镇人民政府更多公招职位>

公益性岗位重庆-巴南区大专

峰嘉 50人以下 | 民营 | 房产开发

人事课长￥8~10K/月渝北区-汽博中心经验≥5年今天

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峰嘉

人事课长

薪资待遇：￥8~10K/月
工作地点：渝北区-汽博中心
工作经验：5年及以上

职位类别：人力资源主管/经理
所属行业：房产开发
学历要求：本科
年龄要求：38以下
招聘人数：1人

五险一金朝九晚五

岗位职责：

岗位职责

1.制定公司人力资源需求计划，根据需求计划实施招聘并按时间节点招聘到位，负责公司招聘、录用、人才引进等工作；

2.负责各部门的培训跟踪、人才培养工作，协助建立公司人才培训发展体系并组织实施；

3.参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；

4.负责公司各部门考勤、薪资的核算；

5.组织、策划公司文化活动，丰富公司文化内涵，定期对一线人员进行沟通和访谈，掌握员工动态；

6.部门其他人力资源及行政工作。

任职要求：

1.28-38岁，本科及以上学历，行政、人力资源或工商管理专业优先。

2.5年以上制造业人力资源工作经验，需要有制造业招聘渠道工作经验。
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