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汇博招聘 合川招聘 生产/工人/质控 生产/营运 生产组长/拉长

注塑调机工艺工程师 ¥7~9K/月 合川区-南津 经验≥2年 09:35

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安瑞光电

注塑调机工艺工程师

  • ¥7~9K/月
  • 合川区-南津
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 试用期买五险 试用期买公积金 交通补助 通讯补助 生育补贴

岗位职责:
1.熟练富强鑫和LS韩国设备调试与维护(双色及三色机)

2.生产线日常管理,5S等维护

3.大小休11工作制

生产班长 ¥4~7K/月 合川区-草街 经验不限 07:21

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博盟汽车

生产班长

  • ¥4~7K/月
  • 合川区-草街
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 房产经纪/中介
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人
岗位职责:
18-45岁 一年以上汽车零部件行业或线束厂班长工作经验

冲压调试 ¥6~10K/月 合川区-草街 经验≥3年 今天

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长兴工业

冲压调试

  • ¥6~10K/月
  • 合川区-草街
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

五险 免费包住 提供食堂 提供餐补 交通补助 免费班车 专业培训 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责新产品或新工艺现场试制的技术工作;

2、负责生产现场的模具调试、技术指导、监督、实施,对存在的问题及时处理;

3、了解车间生产情况,发现技术质量问题,及时分析,并采取措施解决;

4、做好车间不合格产品原因分析及统计工作,并协助车间制订考核办法和协助对各工序产品进行质量考核;

5、执行技术管理规定,结合车间的实际,采取有效措施贯彻实施;

6、完成领导交付的其他任务。

任职资格:

1、机械类、模具类相关专业,三年以上冲压现场调试工作经验;

2、具备冲压模具、冲床调试相关知识;

3、熟悉冲压现场管理优先。

生产组长 ¥5~6K/月 合川区-合阳城 经验≥1年 今天

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华阳电梯

生产组长

  • ¥5~6K/月
  • 合川区-合阳城
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 机械/机电/重工
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险

岗位职责:
遵守公司规章制度、服从领导安排。熟悉生产任务的分配与安排,熟悉组上人员岗位的调配,熟悉装箱流程及清单。有生产车间管理工作3年以上

生产组长 ¥6~10K/月 合川区-南津 经验≥2年 今天

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铭科精艺汽车零部件

生产组长

  • ¥6~10K/月
  • 合川区-南津
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责合理安排产线人员按时、按质、按量完成生产计划,并每日达成公司标准经营绩效;

2、安排新进人员学习,产线人员调动,产线异常事物处理报,积极配合其他部门,保证产线无异常运转。


任职资格:

1、高中及以上学历,有汽车零部件制造业生产班组长工作经验;

2、有良好的学习、协调能力,抗压能力强;

3、熟悉汽车零部件制造班组管理建设等优先。

生产技术员 ¥4~8K/月 合川区-南津 经验≥2年 今天

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永丰气门

生产技术员

  • ¥4~8K/月
  • 合川区-南津
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 交通补助 节日礼金 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、负责机加车间工艺纪律的检查、协助技术部对现场工艺技术的优化与完善

2、负责机加车间设备设施的调试与技术支持。

3、协助品质部对机加车间的品质改善的跟进与改善

4、协助车间管理人员协调相关生产计划管理等。

任职要求:

1、大(中)专机械专业、机电一体化。

2、熟悉无心磨床、数控车床、磨床等操作与编程等

3、有气门行业经验优先。

合川 生产班长/盛具管理员 月8000+ ¥6~10K/月 合川区-南津 经验不限 今天

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杰伟

合川 生产班长/盛具管理员 月8000+

  • ¥6~10K/月
  • 合川区-南津
  • 不限(可接受应届生)
  • 生产组长/拉长
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

白班 五险 包工作餐 交通补助 高温补贴 专业培训 节日礼金 定期体检

岗位职责:
底薪+加班+其他津贴奖励

月休4天,配合产线倒班

买五险,提供吃住

园区工作 ,离家近

生产管理(冲压、机加) ¥6~8K/月 合川区-草街 经验≥3年 今天

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宏锐

生产管理(冲压、机加)

  • ¥6~8K/月
  • 合川区-草街
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 年龄不限
  • 2人

包吃住 朝八晚五 五险 免费包住 交通补助 生育补贴 生日礼金 高温补贴

岗位职责:
岗位职责:

1、在车间主管的直接领导下,对车间所辖范围内的各项工作实行统一管理和全面负责,贯彻落实各项车间管理制度

2、了解所在班组生产员工生产技能和思想状况,引导员工降低成本,提高效益

3、贯彻执行班前早会制度,重点强调产品质量,安全生产,生产进度等方面的工作,并对此负责

4、根据生产计划合理安排本班组生产,处理现场生产异常及工时管理,确保工单准时关闭

5、负责本班组人员的培训及技能提升、作业指导与标准化作业的监督管理,确保生产过程受控

6、积极配合新项目的试制工作

7、负责生产现场的4M管理,6S及班组人员的绩效考评

8、提出及推动合...

生产工段长 ¥5~8K/月 合川区-南津 经验≥3年 今天

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重庆希尔安药业

生产工段长

  • ¥5~8K/月
  • 合川区-南津
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 提供食堂 专业培训 带薪年假 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1.负责本工段的计划制定和实施,负责小试、中试及各类验证的实施;

2.负责对本工段各班组生产全过程的监督管理,负责工艺及工艺纪律、工艺卫生的严格执行,人员按照岗位和设备SOP生产,及时纠正错误行为,确保药品生产按照规范进行;

3.负责本工段内员工的业务指导,督促本工段各班组对各项缺陷问题及时进行整改并落实到位,避免重复发生,日清日结巡查达标;

4.负责本工段各班组运行情况数据的收集、统计、分析。各岗位生产人员的工作安排,检查劳动纪律。负责本工段管辖班组人员考勤、完成工序、工时、作业活动汇报及工资汇总处理;

5.负责本工段各班组所有生产岗位的监督、检查、记录的发放、指导填写、审核和提交工作。负责...

包装班长 ¥6~8K/月 合川区-草街 经验≥3年 今天

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近江智信汽车零部件

包装班长

  • ¥6~8K/月
  • 合川区-草街
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 提供餐补 免费包住 住房补贴 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 免费班车

岗位职责:
1、负责包装车间的生产任务,按计划开展工作,保证生产任务的完成;

2、负责监控成品发货的质量,有问题要及时反馈;

3、负责包装车间人员管理及任务下达;

4、负责管理生产现场6S,产品定量、定容、定置,创造良好的工作环境;

5、负责车间产品交付,计划跟踪,订单物流跟踪事宜;

6、完成领导交到的其他工作任务;

补充说明:

岗位要求:

1、高中以上学历,3年以上生产/物流管理经验;

2、了解生产计划编制与实施;

3、有较强的沟通、协调、组织能力;

4、熟悉使用日常办公软件;

5、具备良好的抗压能力、管理能力、沟通能力、人际关系和协调组织能力。

备注:该岗位工作地址在:重庆市合川区新草街街道农创路20...

生产类-生产工程师(PD) ¥4~5K/月 合川区-南津 经验不限 今天

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达方电子

生产类-生产工程师(PD)

  • ¥4~5K/月
  • 合川区-南津
  • 不限(可接受应届生)
  • 生产组长/拉长
  • 电子/半导体/集成电路
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 2人

五险一金 双休 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 定期体检 提供住宿 免费工作餐

岗位职责:
主要工作内容及责任:

1、生产线人员的管理

2、产线5S和纪律监督与管理

3、产线异常的处理

4、产线品质异常处理

5、生产制程不良的改善

6、对领班的管理与培训

7、对产线报废的管控

8、上级交办的其它任务

补充说明:

基本背景

学历:大专及以上

专业:机械、电子类专业、企业管理类

经历:大型工厂生产管理类半年以上工作经验者优先

生产组长/拉长 ¥4~5K/月 合川区-南津 经验≥2年 昨天

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郑派胶业

生产组长/拉长

  • ¥4~5K/月
  • 合川区-南津
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 建材
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:

1.根据生产计划安排生产,保证产品交接质量,确保生产按计划完成

2.负责生产线上的管理工作及生产现场安全管理

3.及时掌握工作情况和有关数据。

4.完成领导交到的其他工作任务


任职资格:

1、3年以上生产/物流管理经验:

2、了解生产计划编制与实施;

3、有较强的沟通、协调、组织能力;

4、熟悉使用日常办公软件:

5、具备良好的抗压能力、管理能力、沟通能力,人际关系和协调组织能力。

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