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焊接工段长

6-10K   15薪

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待遇详情


社保类型
五险
生活补贴
交通补助
激励培养
专业培训

工作职责

焊接工段长

工作职责:

根据客户方生产物料计划编排本工段月、日生产作业计划。

按照生产计划组织实施性,确保完成生产任务。

推广、实施生产现场“5S”管理。

严格执行安全生产要求,确保生产现场安全文明生产。

组织维护本工段生产设备、模具工装,确保正常运行。

分解、实施本工段的质量计划指标。

对产品生产过程进行质量控制。

组织开展本工段员工的质量意识培训。

控制生产成本,严格执行费用指标。

积极推广、实施新工艺、新技术。

协助产品工价的测定,提出可行性建议;关注工价的合理性。

关注员工思想动态,进行员工思想政治教育。

开展本工段员工技能培训和提升。

提醒:投递人员简述内容材料需真实,如有虚假责任自负。

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