待遇详情
工作职责
2、仓库管理:监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作。
3、库存控制与管理:负责库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划。
4、安全管理:维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符。
5、绩效考评与奖惩:负责本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训。
6、业务协调与沟通:负责公司相关业务部门的协调和沟通工作。
7、仓库规划和布局:负责城市仓库选址、谈判、报批工作;负责仓库合理规划,使仓库得到充分使用,制定仓库工作目标及发展规划。
8、设备管理:负责仓储物资的安全管理,组织对所有仓库的安全措施进行监督检查;负责周围分仓的调拔、补给工作。
9、费用审计与报批:负责城市费用的审计与报批工作。
10、年度预算与报批:负责年度预算与报批工作。
任职资格:
1、3年以上物流仓储管理经验以及食品零售行业从业经验;
2、熟练操作ERP、EMS等操作系统;
3、有WMS等信息系统搭建经验优先考虑;
4、熟悉信息化工具(如手持终端PDA分拣货品等)的使用。
王女士
芮齐贸易