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类型 | 不限 全职 兼职

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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 薪酬绩效专员

1/2

应届生 急聘 名企

发布时间 不限 近一天 近三天 近七天
智能筛选 回复率高 不看招转 不看代招 不看中介 聊工作 确定
重庆摩尔龙信息技术有限公司 101-500人 | 民营 | 互联网/移动互联网

贷款顾问（六险一金+双休+丰富福利） ￥10~15K/月 渝中区-大坪 经验不限 前天

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重庆摩尔龙信息技术有限公司

贷款顾问（六险一金+双休+丰富福利）

  • ￥10~15K/月
  • 渝中区-大坪
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 10人

五险一金 双休 节日礼金 定期团建 生育补贴 专业培训 试用期买五险

岗位职责：
岗位职责：1、根据公司优势产品特点和公司提供的客户资源，积极开发新客户；2、针对有需求的客户邀约上门，完成签约，收取客户资料；3、将签约客户交予后台人员操作，了解客户审批环节，及时沟通；4、维护良好的客户关系，定期做客户回访，做好老客户维护和再开发； 任职要求：1、年龄22-40岁，大专及以上学历，男女不限，专业不限，接受应届毕业生；2、热爱销售工作，性格开朗，积极进取；3、良好的沟通能力及客户服务意识。
国锐网络科技（重庆）有限责任公... | | 互联网/移动互联网

人力资源经理/主管 ￥4~9K/月 渝中区 经验≥1年 前天

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国锐网络科技（重庆）有限责任公...

人力资源经理/主管

  • ￥4~9K/月
  • 渝中区
  • 1年及以上
  • 薪酬绩效专员
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
薪资待遇：底薪2800+业绩提成+全勤奖+话费补贴+五险+带薪培训，综合薪资7000+，上不封顶基本要求：身体健康，有事业心，能吃苦耐劳；晋升制度完善，有能力可以快速晋升更高职位更高薪资期待您的加入！！！

客户成功 ￥4~8K/月 渝中区 经验不限 前天

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国锐网络科技（重庆）有限责任公...

客户成功

  • ￥4~8K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
薪资待遇：底薪2800+业绩提成+全勤奖+话费补贴+五险+带薪培训，综合薪资5000+，上不封顶基本要求：身体健康，有事业心，能吃苦耐劳；晋升制度完善，有能力可以快速晋升更高职位更高薪资期待您的加入！！！薪资范围：4000-8000元/月底薪：2800元/月社保类型：五险提成方式：业绩提成奖金补贴：节假日加班费，法定节假日三薪，绩效奖金，全勤奖·话费补贴
汇利达重庆 51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递 技能相似

HR ￥3.8~4.5K/月 13薪 渝中区-上清寺 经验≥1年 10:47

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汇利达重庆

HR

  • ￥3.8~4.5K/月 13薪
  • 渝中区-上清寺
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 试用期买公积金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 年底双薪

岗位职责：
岗位职责：

1 、负责公司各岗位的招聘， 面试 ，入离职手续等的跟进办理工作

2、根据候应聘者的反馈，总结更多同行或其他企业的业务模式、市场定位及薪资情况等；

3、 负责招聘数据的相关统计和分析及人才库的建立和维护； 

4、负责公司的培训体系的搭建，根据部门实际情况，制定对应的培训方案和实施培训工作；

5、监督员工在工作中的绩效表现，做好评估工作；

6、定期与员工沟通，协助做好企业文化建设，提高员工的凝聚力，归属感；

7、协助集团人力总监做好集团相关制度的上传下达和实行

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源专业优先；

2、 有1年以上的人力资源相关工作经验，熟悉办公软件...

重庆余向陈餐饮管理有限公司 51-100人 | 民营 | 餐饮

薪酬绩效主管/经理（五险一金） ￥10~15K/月 渝中区 经验不限 前天

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重庆余向陈餐饮管理有限公司

薪酬绩效主管/经理（五险一金）

  • ￥10~15K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：1、基于公司战略发展和管理模式，制定及修订绩效管理制度与规则。2、梳理不同专业序列、层级的绩效指标库，指导并组织制定符合业务发展需求的关键核心指标，包括但不限于绩效表单的设计、绩效指标的设定、绩效合同的签订、绩效考核的组织，考核结果的评定和审核，绩效考核结果的运用、绩效申诉处理等。3、指导并监督业务条线贯彻落实绩效管理制度，推动绩效考核全过程的落地和实施，确保绩效考核工作质量与周期的顺利推进。 4、深入各业务线，定期对绩效或相关业务数据进行分析，形成复盘分析报告 ，为业务负责人决策提供支持，帮助业务精细化运营。5、参与各级管理者绩效管理过程，帮助其提高绩效管理意识和能力，监督各部门绩...
中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险 技能相似

人事行政助理双休不加班 ￥4~6K/月 渝中区-解放碑 经验≥1年 10:38

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中国人寿保险

人事行政助理双休不加班

  • ￥4~6K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 48以下
  • 3人

补充医疗保险 专业培训 定期团建 绩效奖金 年底分红 人才奖励奖 年度旅游 周末双休

岗位职责：
投个简历和TA聊聊

今日活跃

人寿保险 · 经理

完善在线简历 上传附件简历

福利说明

时间：周末双休;朝九晚五

岗位职责：


1、根据各部门用人需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作，为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才，完成简历筛选和初面；


2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；


3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；


4、员工的培训跟踪；    


任职要求：


 1、年龄25-45岁，人力资源相关专业优先；


 2、有工作...

恒丰银行重庆分行 更多公招职位>

支行班子副职公招职位 重庆-渝中区 本科

中舜企业管理咨询 51-100人 | 民营 | 投资理财咨询 技能相似

人事专员+双休 ￥3~6K/月 渝中区-化龙桥 经验≥1年 09:58

投递职位 查看详情

中舜企业管理咨询

人事专员+双休

  • ￥3~6K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 投资理财咨询
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 零食下午茶 带薪年假

岗位职责：
【岗位职责】

1.负责公司内部的人才招聘相关工作。

2.根据公司发展需求、协助上级确定招聘目标，制定、完善、实施招聘计划。

3.准确、及时发布职位需求相关信息，做好公司形象宣传。

4.擅于搜集和整理求职简历，有序、高效的筛选和分类。

5.精准把握应聘者资质，邀约符合公司发展计划的应聘者进行面试，对应聘者出具综合评价及建议。

6.完成上级交代的其他事项。

【任职要求】

1.有同岗位经验者优先。

2.责任心强，有亲和力，擅于沟通及协调。

3.熟练操作基本办公软件。

【薪资待遇】

1.底薪3500+提成+五险

2.工作时间9:00~17:30，周末双休，法定节假日正常休假。

中国人寿保险股份有限公司重庆市... 501-1000人 | 民营 | 保险 技能相似

人事助理(双休) ￥3~4.5K/月 渝中区 经验不限 09:12

投递职位 查看详情

中国人寿保险股份有限公司重庆市...

人事助理(双休)

  • ￥3~4.5K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司招聘网站的管理及邀约；

2、接待面试及复试人员；

3、整理相关表格；

4、领导安排的其他事务。

任职要求：

1、有经验的优先考虑；

2、性格乐观开朗

帝怡市场 51-100人 | 民营 | 其他生活服务 技能相似

人力资源主管/经理 ￥3.5~6K/月 渝中区-大坪 经验≥3年 08:35

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帝怡市场

人力资源主管/经理

  • ￥3.5~6K/月
  • 渝中区-大坪
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 包工作餐 生日礼金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。


任职要求：

1、大专及以上的学历；

2、5年以上人力资源工作经验优先考虑；...

百腾国际旅行社 50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村 技能相似

综合部内勤 ￥3~4K/月 渝中区-大坪 经验≥1年 07:37

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百腾国际旅行社

综合部内勤

  • ￥3~4K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 工龄工资 晋升空间

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司团队导游的安排；

2、协助综合部处理一些行政方面的事情；

3、完成领导安排的临时事情.

任职要求：

1、大专以上学历，行政管理及工商管理等相关专业；

2、具有良好的沟通和协作能力；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

旺米信息科技 51-100人 | 民营 | 软件 技能相似

人力资源实习生 ￥3.5~4.5K/月 渝中区-两路口 经验不限 今天

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旺米信息科技

人力资源实习生 [实习]

  • ￥3.5~4.5K/月
  • 渝中区-两路口
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 软件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 工商管理
  • 2人
岗位职责：
工作内容：

- 负责协助人力资源部门完成各项日常工作，例如招聘协助、员工档案管理、薪酬福利处理等。

- 负责公司招聘信息发布、简历筛选、面试安排等招聘流程。

- 负责公司员工关系维护、员工培训等人力资源部门的日常运营。

- 参与公司员工满意度调查，并跟进改进方案。

- 协助上级完成人力资源部门其他工作。

职位要求：

- 大学本科或以上学历，人力资源专业优先。

- 良好的沟通能力和团队合作意识，能够接受和处理各种问题。

- 熟练掌握办公软件，如Office、劳动法相关法规等。

- 具备基本的财务知识，能够处理员工的工资和福利事项。

- 对人力资源工作有浓厚的兴趣和学习意愿，...

万钰弘海商务 50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网 技能相似

行政人事前台 ￥4~6K/月 渝中区-大坪 经验不限 今天

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万钰弘海商务

行政人事前台

  • ￥4~6K/月
  • 渝中区-大坪
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 高温补贴 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作；

2、根据公司出勤、休假等考勤制度，负责出勤及休假信息的汇总、统计；

3、负责员工五险一金的办理；

4、负责一些日常行政事务，配合上级做好人事行政方面的工作。


任职要求：

1、大专及以上学历，有相关经验优先；

2、具有良好的沟通和协作能力；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

重庆菲斯克人力资源集团有限公司 1000人以上 | 民营 | 人力资源服务 代招机构 技能相似

人力资源实习生 ￥2~2.5K/月 渝中区-解放碑 经验不限 今天

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重庆菲斯克人力资源集团有限公司

人力资源实习生

  • ￥2~2.5K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 2人

补充医疗保险 周末双休

岗位职责：
一、岗位职责：

1、负责派遣员工的档案管理；

2、负责将员工纸质文件扫描存档为电子档案；

3、完成领导安排的其他事宜

二、任职要求：

1、大专及以上学历、人力资源专业优先；

2、熟练运用OFFICE系列办公软件；

3、2023年应届毕业生优先；

4、协助完成部门其他的日常工作。

三、薪资福利：100元/天、意外保险

四、上班时间:9:00-17:30   周末双休

五、上班地址：渝中区五四路39号

鑫喆汽车服务 51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递 技能相似

人事专员 ￥5~8K/月 渝中区 经验不限 今天

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鑫喆汽车服务

人事专员

  • ￥5~8K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 初中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
招聘： 人事专员 男女不限要求：25-40岁 踏实有责任心底薪加提成加晋升加五险加奖金[勾引][勾引][勾引]期待你的加入
重庆点亮旺铺科技 51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网 技能相似

人事专员+无责底薪4500+双休 ￥3~6K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 今天

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重庆点亮旺铺科技

人事专员+无责底薪4500+双休

  • ￥3~6K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 零食下午茶 定期团建

岗位职责：
公司福利体系：

1、假期：享受国家正常法定节假日，过年休15-20天，各类带薪休假（过年假、婚假、产假、陪产假、丧假、带薪年假等）。

2、激励：丰富高频的下午茶，丰富有趣的日常奖品奖金1000-5000，定期团建带薪旅游奖励。

3、社保：缴纳五险，健全的社保体系；

公司晋升培训：

1、体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；

2、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道，(人事专员/人事主管/人事总监）（COE/HRBP/SSC）等

岗位职责：

1、根据公司发展需要，完成招聘工作（招聘为主）；

2、制作各类考勤报表、填写考勤记录、管理公司年假和...

谊安和康 101-500人 | 民营 | 医疗设备/器械制造 技能相似

行政人事部总监 ￥8~15K/月 13薪 渝中区-化龙桥 经验≥5年 今天

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谊安和康

行政人事部总监

  • ￥8~15K/月 13薪
  • 渝中区-化龙桥
  • 5年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险

岗位职责：
岗位职责：

1.负责公司的人力资源管理政策体系和制度规范推行落实；

2.负责监督、指导、推进人力资源各模块工作，保证相关工作顺利开展；

3.负责完善人力资源制度，提高团队人员的专业能力；

4.协助完成企业管理相关工作；

5.完成领导交代的其它工作。

6.一经录用，待遇从优! 年薪、高额商业保险、上市公司的股权激励等。

任职要求：

1.本科及以上学历，管理类相关专业优先；

2.5年以上人力资源工作经验，具备六大模块实操经验，有0-1体系搭建者优先；

3.具备优秀的沟通协调能力和组织能力；

4.有医药行业人资管理者经验优先。

5.年龄30-45岁

恒丰银行重庆分行 更多公招职位>

零售客户经理（资产类）公招职位 重庆-渝中区 大专

韩氏商贸 50人以下 | 民营 | 服装/纺织 技能相似

行政人事专员 ￥4~6K/月 渝中区-朝天门 经验≥2年 今天

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韩氏商贸

行政人事专员

  • ￥4~6K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 大小周休息

岗位职责：
行政：

1、协助主管制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、负责公司公文事务管理；

5、上级交办的其他事务。

人事：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训；

7、负责员工工...

人力资源专员 ￥4~5K/月 渝中区-朝天门 经验≥3年 今天

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韩氏商贸

人力资源专员

  • ￥4~5K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险 带薪年假 节日礼金 定期团建 专业培训

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

此岗位休息为：大小周

人力资源行政岗 ￥4~6K/月 渝中区-朝天门 经验≥2年 今天

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韩氏商贸

人力资源行政岗

  • ￥4~6K/月
  • 渝中区-朝天门
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

朝八晚五 五险 生日礼金 带薪年假 节日礼金 年度旅游 大小周休息

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

7、负责员工考勤、工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职要求：

 1、年龄25-40岁，大专...

众恩通讯 101-500人 | 民营 | 消费电子产品 技能相似

人事行政专员 ￥4.5~6K/月 渝中区-大坪 经验≥1年 昨天

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众恩通讯

人事行政专员

  • ￥4.5~6K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 消费电子产品
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险一金 排班轮休 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 高温补贴 工龄工资

岗位职责：
我公司为通讯连锁行业，经营小米、华为、荣耀专卖店同时与电信运营商合作，在重庆主城及区县有40多个连锁店。工作简述如下：主要偏人事板块

1、招聘管理，招聘渠道的维护，统筹公司人员招聘，制定招聘需求和计划，面试人员的邀约、面试、入职手续的办理以及新员工的关怀和跟进；

2、统筹每月员工转正事宜，含转正人员名单、转正试题、转正申请跟进；

3、每月新员工培训的统筹安排；

4、人事相关数据统计，包含但不限于入离职明细表、人员异动表、花名册等

5、入职手续的办理且保证入职资料提交齐全无误；

6、公司政策的上传下达，监督执行以及结果的反馈；

7、和各门店保持较好沟通，能够及时了解门店动态，并协助门店解决一些问...

平安人寿保险 501-1000人 | 民营 | 保险 技能相似

人事专员25岁+周末双休 ￥5~7K/月 (3-3.5K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥1年 今天

月薪：￥5~7K/月（底薪+提成）
底薪：3-3.5K/月

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平安人寿保险

人事专员25岁+周末双休

  • （底薪：3-3.5K/月+提成） ￥5~7K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 补充医疗保险 通讯补助 专业培训 年底双薪 绩效奖金

岗位职责：

岗位职责：

1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；

3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；

4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；

5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；

6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；

7、领导交办的其他事情。

任职资格：

1、25--42周岁，大专学历，有工作经验优先考虑

2、热情积极、有爱心、有责任感、学习能力强；

3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 

      工作时间：早8:30-17:00周末双休，国家法定节假日正常休息。

聆声时代数字科技 51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网 技能相似

行政人事专员 ￥4~5K/月 渝中区-大坪 经验≥1年 今天

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聆声时代数字科技

行政人事专员

  • ￥4~5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 30以下
  • 1人

五险 带薪年假

岗位职责：
岗位职位：

1、负责接待公司来访客户以及面试者；

2、协助主管建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、办理相应的社会保险，负责每个月社保台账等；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

8、负责行政板块内容，收发快递、办公用品采购，员工福利发放，办公室环境维护等。

岗位要求：

1、一年以上行政人事专员相关工作经验，人力资源相关专业优...

重庆悦翔汽车信息咨询 50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递 技能相似

人事专员 ￥2.5~5K/月 渝中区-大坪 经验≥3年 昨天

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重庆悦翔汽车信息咨询

人事专员

  • ￥2.5~5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、根据用人部门需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作，为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才，完成简历筛选和初面；

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才选拔、人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；

4、HR工作内外部沟通，上级安排的专项工作或临时任务；

5、员工的培训支持、跟踪；    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策，及时办理公司人员异动；

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  

任职要求：...

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